中國電力網(wǎng)訊 8月6日,國家能源集團(tuán)福建泉州熱電公司團(tuán)委召開“以心迎新 筑夢泉電”2020年新員工座談會,進(jìn)一步了解新員工思想動態(tài),搭建交流溝通平臺,營造和諧的工作氛圍。
座談會上,22名新員工逐一進(jìn)行自我介紹,發(fā)表入職感言,表達(dá)了對企業(yè)的憧憬和對未來的期盼。該公司團(tuán)干代表通過PPT展示的方式,簡要介紹了該公司團(tuán)組織結(jié)構(gòu)、團(tuán)青創(chuàng)新創(chuàng)效成果、青年大學(xué)習(xí)平臺、青年崗位示范行動、青年技能成才舞臺以及團(tuán)青個人和集體榮譽(yù)等內(nèi)容,幫助新員工充分了解團(tuán)青隊(duì)伍,鼓勵新員工發(fā)揮自身特長,參與到企業(yè)各項(xiàng)活動當(dāng)中,在活動中鍛煉技能助力成長;各團(tuán)委干事結(jié)合自身崗位特點(diǎn)和團(tuán)青工作經(jīng)驗(yàn),與新員工分享了工作心得,并對新員工關(guān)心的崗位環(huán)境、工余生活、入職培訓(xùn)、新聞宣傳、文化活動等方面的疑惑進(jìn)行解答。
此次見面會特別邀請了該公司總經(jīng)理和工會主席參加,他們對新員工的到來表示歡迎,分享了自身職業(yè)成長路線并提出了安全第一、技術(shù)立身、直面困難、把握舞臺等要求,希望新員工盡快轉(zhuǎn)變角色,融入到工作崗位中,腳踏實(shí)地,拼搏進(jìn)取,早日在工作崗位上實(shí)現(xiàn)自我價值。
該公司團(tuán)委高度重視新員工的思想交流工作,連續(xù)4年舉辦迎新系列活動,及時溝通解決新員工入職困惑,讓新員工感受到團(tuán)委的關(guān)懷,增加新員工對企a業(yè)的歸屬感,促進(jìn)新員工更快更好地完成角色轉(zhuǎn)變,為企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)青春力量。
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